Wellkin Hospital
La direction de l’hôpital Wellkin, anciennement Apollo Bramwell, a annoncé un programme de restructuration au niveau de son personnel. Or, Sunday Times a appris de source bien informée qu’elle va bientôt revoir à la hausse tous ses tarifs. Les nouveaux tarifs entreront en vigueur à compter du 1er octobre. Selon notre source, le mot d’ordre de la nouvelle direction serait « make more revenue and more profit ».
« Sous la direction de la British American Investment, Dawood Rawat nous avait fait comprendre qu’il n’est pas intéressé à faire des bénéfices avec Apollo Bramwell aussi longtemps que les autres compagnies du groupe en fassent. Il mettait toujours l’accent sur la qualité des services. Ce n’est plus le cas. La nouvelle direction se soucie plus de l’argent que la qualité de services », a affirmé un membre du personnel.
Et d’ajouter que la direction parle de « réduction de dépenses et des coûts ».
« La direction veut absolument réduire les dépenses alors que les membres du top management roulent dans des grosses berlines allemandes, Mercedes et Audi. Le directeur des ressources humaines, qui conduit une Hyundai, a déjà signifié son intention de s’offrir une Audi », souligne notre source.
Au dire de cette dernière, en janvier 2017, quand la compagnie CIEL Healthcare Africa a repris Apollo Bramwell, l’établissement était « en pilotage automatique » et que tout fonctionnait normalement sans toutefois annoncer de nouveaux projets.
« Petit à petit, avec les membres de la nouvelle direction – majoritairement d’origine indienne – les choses ont commencé à changer non pas pour le meilleur mais pour le pire. Maintenant on parle de restructuration », ajoute notre source.
Toujours selon elle, cette restructuration ne concerne pas que sept employés », car plus d’une soixantaine « pourraient recevoir leur feuille de route » ou « être forcés à démissionner ».
Et pourtant, la sauvegarde des emplois était un des points saillants de l’accord entre CIEL Healthcare Africa et la NIC Healthcare Ltd. C’est ce qui ressort d’un communiqué en date du 16 décembre 2016.
« Our offer entails, inter alia, the safeguard of all employees’ employment on no worse off terms and conditions, inclusive of years of service spent with ABH. CHA’s affiliate, The Medical and Surgical Centre Limited, has been duly assigned all rights to address all issues pertaining to the transaction process – including but not limited to the completion of the due diligence exercise, obtaining the sanction of shareholders and regulatory bodies, the execution of final agreements- and is fully committed to its success. »
Selon notre source les membres du personnel seraient « démotivés » et ils ne savent plus si leur avenir au sein de l’établissement est assuré ou pas.
« La direction est en train de faire de sorte que certains employés n’en peuvent plus et soumettent leur démission. De ce fait, aucune compensation ne leur sera payée. À certains employés, la direction leur a proposé de les redéployer dans d’autres compagnies du groupe CIEL ».
Sunday Times a sollicité une réaction de la direction de Wellkin Hospital. Mais on nous a fait comprendre qu’aucun membre du top management ne travaille le week-end.
